职业健康安全管理体系认证清远ISO45001认证办理找哪家

来源：深圳汉墨管理咨询有限公司 时间：2024-06-29 10:54:28 [举报]

申请办理ISO认证选择认证公司（即认证机构）时需考虑哪些问题：
1、ISO认证公司大致分为4类或者4个档次：国际大认证机构、国内大认证机构、国内带标认证机构、国内不带标认证公司；
2、ISO认证公司的选择要考虑贵公司做认证的目的，比如：客户是否在国外、买家是否为国外大的品牌商、要给客户什么印象等；
3、ISO认证公司的选择还得考虑做认证的费用预算，如果没有特别要求可以选择便宜点的认证公司。

ISO45001认证适用的范围：
ISO45001认证适用于所有的行业，只要是合法的组织都可以申请注册。

ISO45001认证有什么好处：
1、证明贵公司的经营与运作符合ISO45001标准及相关安全法规的要求；
2、有认证证书提供信用；
3、说明企业尽到保护员工预防职业病的社会责任；
4、招投标时可以加分，；
5、为各部门员工保护运作提供系统，进行标准化作业。

ISO45001认证职业健康安全管理体系认证费用多少钱：
ISO45001认证职业健康安全管理体系认证一般的费用为8000-38000元，根据企业的体系基础、面积、人数等因素进行核算。
ISO45001认证费用种类有：认证审核费（因认证公司品牌和定价不同而不同），认证注册费，认证咨询费（如果企业的安全管理基础差而且规模大，那么需要搭建的体系模块多，那么需要的咨询费就高些），认证辅导培训费（如果企业想管控安全生产或安全运营的风险，那么就需要让培训辅导师进行详细的培训辅导，以建立体系并运行以规范安全生产与运营，降低安全风险到可接受的水平），认证差旅费，培训辅导差旅费。

ISO 45001认证审核是对组织职业健康与安全管理体系的评估和认可，以确保其符合ISO 45001标准的要求。认证审核主要包括两个阶段：初审和认证审核。以下是ISO 45001认证审核的主要内容：

初审：
文件审查：审核员对组织提交的文件，包括职业健康与安全政策、目标、程序文件、记录等进行审查，确认是否符合ISO 45001标准的要求。

现场检查：审核员对组织的现场运作进行检查，包括员工工作环境、设备设施、操作程序等，以验证实际执行情况是否与文件中描述的一致。

面谈和交流：审核员与组织的管理层和员工进行面谈和交流，了解组织对职业健康与安全管理的实际执行情况，以及员工对体系的理解和参与程度。

认证审核：
阶段一审核：也称为文件审核，审核员对组织的文件和文件记录进行详细审查，确认体系是否符合ISO 45001标准的要求，是否有足够的证据表明体系已经实施和运作。

阶段二审核：也称为现场审核，审核员对组织的实际运作进行现场检查，以确认体系是否有效地运行，是否能够达到ISO 45001标准的要求。

审核结果：审核员根据审核结果，可以提出改进意见和建议，如果组织符合ISO 45001标准的所有要求，审核员将向认证机构提交审核报告，推荐认证授予。

认证决定：
认证决定：认证机构根据审核报告和相关文件，对组织是否符合ISO 45001标准的要求进行综合评估，作出是否授予认证的决定。

认证证书：如果组织通过了ISO 45001认证审核，认证机构将颁发ISO 45001认证证书，表明组织的职业健康与安全管理体系符合国际认可标准。

总体而言，ISO 45001认证审核的主要内容涵盖了文件审查、现场检查、面谈交流等环节，旨在评估组织的职业健康与安全管理体系是否符合ISO 45001标准的要求，以确保员工的健康与安全得到有效保障。

在建立ISO 45001职业健康安全管理体系的过程中，企业需要提供全面的配合和支持。以下是企业在建立ISO 45001职业健康安全管理体系时需要进行的配合：

承诺和支持：企业高层管理应承诺和支持职业健康安全管理体系的建立和实施，确保该体系能够得到足够的资源和关注。

提供资源：企业需要提供必要的资源，包括人员、时间、培训、资金和设施等，以支持职业健康安全管理体系的建立和运行。

合作和沟通：企业应确保各部门之间的合作和沟通，促进信息共享和经验交流，确保职业健康安全管理体系的有效整合。

提供数据和信息：企业需要提供相关的职业健康安全数据和信息，包括事故记录、职业病报告、安全检查结果等，以便用于风险评估和绩效监控。

参与和培训：企业员工需要积极参与职业健康安全管理体系的建立和实施，接受相应的培训，提高职业健康安全意识和技能。

风险评估与控制：企业需要主动参与职业健康安全风险评估和控制，确保风险得到有效管理和控制措施得到有效实施。

内部审核与改进：企业需要配合职业健康安全管理体系的内部审核和改进，及时发现问题和改进机会，并采取相应措施。

合规和法规遵守：企业应确保职业健康安全管理体系的合规性，遵守相关的职业健康安全法规和法律要求。

领导和示范：企业领导层应起到榜样作用，积极参与职业健康安全管理体系的建立和推广，传递重视职业健康安全的态度。

企业的全面配合和支持是成功建立ISO 45001职业健康安全管理体系的关键因素。只有企业高层到员工各个层面的共同参与和合作，才能确保职业健康安全管理体系的有效运行和持续改进，保障员工的健康和安全。

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